給料問題解決セクション
労働者は、通常、会社から支給される給料だけで生活をしております。つまり、給料が生活していく上での、唯一の収入源となります。その給料において、突然、支給額を引き下げられた、今まで支給されていた残業代が支給されなくなった、などといった状況になると、労働者の生活の基盤そのものが崩壊する恐れがあります。
この様なことは、会社が一方的に給料額を引き下げたり、残業代の支払いをストップすることは認められず、必ず労働者の同意が必要です。また、サービス残業が続いており、全く残業代が支給されていないことは、労働基準法違反となり、これに対して刑事罰を設けている様に重大な犯罪行為です。
そこで、「不当解雇・労働問題解決セクション」では、上記のみならず、給与に関することで会社の一方的な処分により悩んでおられる方やその様な事態になりそうな方を救済するために、一緒に解決に向けて取り組んでいきます。
当事務所が相談に応じますので、ひとりで悩まずご相談下さい。
当事務所は、弁護士事務所と併設しております。従って、全ての案件を各士業の得意分野で解決を図ることが可能です。
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